《梨花古诗叫什么》
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1、健康丰盛是万科的价值观,希望在万科的每一个职业经理人都能够愉快工作、成长和收获,无论最终选择了怎样的职业生涯,也希望都能够取得成功。
2、作为企业来讲,特别是企业的领导者,你不要说我企业一年赚了多少钱,员工都居无定所,我觉得你就不是一个优秀的企业家。你应该承担起这个责任,给他解决。实际上员工最需要的是安全,有一种依靠。这种依靠给他们,就是我们要给他们创造这样的环境。
3、顺手就可以拿到的东西,不叫目标,一定要跳起来才能达到的东西才是目标。
4、如果没有好的文化,这个企业没有办法可持续发展。如果你今天做的好,不等于你明天做的好。
5、对自己狠一点。
6、契约精神,这是市场经济最根本的东西,也显然是中国工商阶层缺少的东西。你希望这个社会改革吗?你首先改革自己。你作为一个公民,希望这个社会有独立人格吗?那就从工商阶层做起,不是作为一个企业一个个体,而是作为一个整体,形成一种独立的人格,形成一种社会担当。
7、我在格力创造的是一种奉献精神,一种工业精神,要务实,不能有投机心理,所有行为都必须对未来负责任,这表现在每个员工的每个行为中。有了这种精神,我们会努力打造一个好的产品,企业内部的管理会更加严谨,这样的团队可以克服各种困难。
8、如果规模不是比对方大10倍,不要轻言并购。
9、做简单不做复杂,做透明不做封闭,做规范不做权谋,做责任不做放任。
10、什么是企业更高的境界?当你站在山顶的时候,你的头上还有星空!
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